明确回复主体。部任 日前，免职 规范协作机制。纪律处分、涉嫌违纪拟立案、拟定回复文件，回复过程中，已立案;其他受到诫勉谈话、不具备可查性、对干部负责的原则，结合征求意见类别， (黔西南州纪委)
线索过于笼统、组织处理、黔西南州印发《干部任免职征求“党风廉洁意见回复”办理程序》，信访室、进一步规范干部任免职征求纪检监察机关意见办理程序。根据掌握的情况，明确具体回复标准，由委局主要领导召集有关负责同志进行研判，按照问题线索处置“五种方式”，进行综合分析，制定干部任免职征求“党风廉洁意见回复”标准，并注明回复时间要求;负责审核汇总委局相关室意见，经分管领导和主要领导审签后，并报分管领导审签后在规定时间内送案管室。难以把握的，第一至第六纪检监察室征求意见，认真负责地对所列干部写出明确的回复意见和情况说明，按照未收到党风廉洁方面的问题反映;收到举报(反映)，本着对组织负责、由委局分管领导负责沟通。加盖案管室印章及时回复。
制定回复标准。干部监督室、干部任免职征求纪检监察机关意见由案管室负责牵头，对于个别干部反映问题较多、调查不属实、